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En rédigeant un CV de qualité, vous mettez tous les atouts de votre côté pour obtenir un rendez-vous, et atteindre ainsi votre premier objectif. Dans un premier temps, savez-vous combien de temps un recruteur consacre à lire votre CV ? PAS PLUS DE 30 SECONDES...
Il n'existe pas de recette pour votre CV, mais ce dernier doit être orienté par une ligne directrice : votre projet professionnel. Il doit être re-travailler en fonction du profil du poste pour lequel vous allez postuler et doit aller à l'essentiel et chacun des éléments doit être susceptible d'intéresser l'employeur.
Si votre C.V. l'intéresse, il consacre 2 MINUTES à SA RELECTURE, dans le cas contraire, vous avez perdu l'occasion d'être convoqué.
Présenté avec clarté, il permet une définition rapide de votre profil et informe objectivement le lecteur sur votre expérience et vos compétences professionnelles, il doit rester court : 2 pages maximum.
En ce qui concerne la présentation de votre CV, il y a plusieurs options qui se présentent et comportent chacune leurs avantages. C'est à vous de choisir la forme adéquate.
Un CV Chronologique : en partant de votre première expérience professionnelle, vous descendez dans le temps jusqu'à ce jour.
Un CV Anti-chronologique : présentation de votre poste actuel ou la dernière fonction exercée et remonter jusqu'à la première.
Un CV fonctionnel ou thématique : se concentrer sur ses compétences actuelles 5 ou 6 maximum, les expliciter, citer ensuite les employeurs et les fonctions occupées.
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